Médicos Sin Fronteras lanza una nueva convocatoria para personas mayores de 18 años que quieran incorporarse a sus equipos de captación. Por qué es una buena oportunidad para los inmigrantes.
Una propuesta de trabajo accesible en el tercer sector
¿Qué propone Médicos Sin Fronteras en Valencia y alrededores? La organización internacional de acción médico-humanitaria ha abierto una nueva convocatoria para incorporar captadores/as de socios en sus equipos locales. Este trabajo en Valencia se desarrolla en calle y tiene como objetivo invitar a las personas a colaborar económicamente con los proyectos de la ONG.
La propuesta está orientada a mayores de 18 años que deseen trabajar en contacto con el público, con vocación social y habilidades comunicativas. No se requiere experiencia previa, y se ofrece un contrato laboral directo con Médicos Sin Fronteras.
¿Dónde y cuándo? La convocatoria cubre dos tipos de vacantes: una en Valencia capital en horario de mañana, y otra itinerante en localidades cercanas. La incorporación está prevista para el 25 de agosto de 2025.
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¿Cómo es el trabajo de captador/a de socios/as en Médicos Sin Fronteras?
El rol de captador/a consiste en invitar a personas a sumarse como socios/as regulares de Médicos Sin Fronteras. Para eso, los equipos trabajan en calle de forma presencial, bajo supervisión de un/a team leader y con el respaldo institucional de la organización.
El puesto no exige conocimientos técnicos previos. Médicos Sin Fronteras proporciona formación continua mensual, con enfoque en herramientas de comunicación, actualizaciones sobre sus misiones internacionales y visitas de personal que ha trabajado en terreno.
Además del trabajo de campo, los captadores participan en otras actividades institucionales de la organización, fortaleciendo el vínculo con su misión humanitaria.
¿Cuál es el salario y qué beneficios ofrece el puesto de trabajo en Valencia?
El contrato es indefinido desde el primer día, con alta en la Seguridad Social y jornada parcial de 20 horas semanales. El salario base es de 1.154 euros brutos mensuales, con incentivos adicionales que pueden ir de 50 a 500 euros brutos.
Los beneficios adicionales incluyen:
- Jornada intensiva para facilitar la conciliación.
- Cheque guardería.
- Mejores condiciones que las establecidas en convenio.
- Posibilidades de promoción interna (la mayoría de los team leaders comenzaron como captadores).
Los horarios son los siguientes:
- Valencia capital (mañanas): Lunes a viernes, de 9:30 a 13:30.
- Itinerante (localidades cercanas): Lunes a jueves, de 9:00 a 14:00.
¿Qué perfil busca Médicos Sin Fronteras?
Más allá del currículum, lo que más valora la organización es la motivación personal y el compromiso con su causa. El perfil buscado incluye:
- Personas comunicativas, extrovertidas y empáticas.
- Capacidad para argumentar y sensibilizar.
- Flexibilidad, dinamismo y energía.
- Orgullo por el trabajo y afinidad con los valores de la ONG.
- Mayores de 18 años.
No es necesario haber trabajado previamente en captación o en el ámbito humanitario.
¿Cómo postularse?
La postulación debe realizarse a través del sitio oficial de empleos de Médicos Sin Fronteras. Es necesario crear un usuario para completar el formulario.
👉 Haz clic aquí para iniciar tu postulación.
La incorporación está prevista para el 25 de agosto de 2025. Se recomienda postularse lo antes posible.
¿Qué es Médicos Sin Fronteras?
Médicos Sin Fronteras (MSF) es una organización internacional independiente que ofrece atención médico-humanitaria en más de 70 países. Su acción se orienta a poblaciones afectadas por conflictos armados, epidemias, desastres naturales y exclusión del sistema de salud.
Gracias a sus millones de socios/as, MSF puede intervenir en emergencias en un plazo máximo de 72 horas. Su independencia financiera le permite actuar sin condicionamientos políticos o económicos.
Por qué es una buena oportunidad para quienes recién llegan a España
Al llegar a España, los trámites de radicación suelen ser una pesadilla. Ya sea que cuentescon una ciudadanía europea o esté tramitando una residencia por reagrupamiento familiar, contar con un contrato de empleo por tiempo indefinido te permite completar tu trámite de residencia.
Pero conseguir el primer empleo no es fácil cuando uno recién llega. En muchas empresas solicitan una residencia definitva para darte el puesto, a pesar de que la ley no lo exige. Incluso es paradógico porque para conseguir la residencia definitiva es necesario tener un empleo por tiempo indeterminado.
Aún si este empleo llegara a ser temporal o provisional, facilita el proceso de completar la regularización documental del extranjero. Esto es importante teniendo en cuenta que contar con una nómina de trabajo por tiempo indefinido puede facilitar otros pasos, como acceder al alquiler de una vivienda sin tener que exponerse a términos abusivos, precios ridículos o condiciones de hacinamiento.
Además, a diferencia de lo que ocurre con muchas otras oportunidades de trabajo, Médicos Sin Fronteras tiene un excelente equipo de recursos humanos que conocen la ley y agilizan y acompañan los trámites de inscripción del trabajador, para que todo esté conforme a las normas desde el primer día de trabajo.
Trabajar en la calle no es fácil. El clima, la indiferencia de la gente e incluso el riesgo de cruzarse con personas agresivas es una realidad. A menudo, estos trabajos también tienen métas que cumplir y la presión es algo que no todos saben administrar. Pero Médicos Sin Fronteras tiene un staff experimentado que capacitan a los captadores y los acompañan en todo el proceso.
Gracias por laninformacion y la propuesta me interesa de sobremanera .
Saludos Cordiales.
Me imagino
Hola buenos días
Podría darme más información estoy interesado
Soy medica cubana y quisiera pertenecer a sus filas seria un gran honor para mi